A World Employment Confederation publicou o Relatório “Empresas de Trabalho Temporário num Mercado de trabalho em transformação- ligar o talento às oportunidades num contexto de incerteza económica e transformação digital" As empresas de Trabalho Temporário colocaram 61 milhões de pessoas em empregos, ... [Ler mais...]
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APESPE-RH rejeita sanção da Concorrência e contestará fundamentos da decisão.
A Associação Portuguesa das Empresas do Setor Privado e Recursos Humanos (APESPE RH) confirma a notificação pela Autoridade da Concorrência (AdC) de uma sanção, por uma alegada prática restritiva da concorrência no mercado laboral decorrente de uma disposição inscrita no seu Código de ... [Ler mais...]
Barómetro do TT em Portugal 2025
Já se encontra disponível para download o relatório com os resultados do Barómetro do Trabalho Temporário de 2025. No ano de 2025, o Índice de Trabalho Temporário (Índice TT) situou-se em 1,02. O período mais favorável teve início no mês de agosto (inclusive), tendo sido em Dezembro de 2025 que o ... [Ler mais...]
Diretiva Europeia sobre Transparência de Salários
A Diretiva Europeia de Transparência Salarial, que introduz novas obrigações de reporte sobre diferenças salariais entre homens e mulheres, deverá ser transposta para o direito nacional até 7 de junho de 2026. Esta Diretiva define desde já o tipo de informação salarial que deverá ser recolhida pelas ... [Ler mais...]
🎇🎄 Votos de Boas Festas 🎄🎇
A APESPE-RH, deseja a todos os seus associados, parceiros e amigos umas Festas Felizes e que o Ano Novo de 2026, seja repleto de realizações, com alegria e saúde. Feliz Natal e um Próspero Ano-Novo 2026! 🎅🎄🦌☃️ ... [Ler mais...]
SELO DE QUALIDADE – CONDUTA E COMPROMISSO ÉTICO
A APESPE RH felicita as suas associadas Multitempo by Job&Talent e Multipessoal, por serem as primeiras distinguidas com o Selo de Qualidade – Conduta e Compromisso Ético.Esta certificação, atribuída pela APESPE RH, após auditoria independente da SGS, distingue empresas que seguem princípios ... [Ler mais...]
Artigo do Expresso “O que é mais urgente mudar na lei laboral?”
O Governo de Luís Montenegro anunciou a intenção de rever o Código do Trabalho, com destaque para possíveis alterações às medidas introduzidas pela Agenda para o Trabalho Digno. Esta decisão reacende um debate importante: como garantir que a legislação laboral acompanha a evolução do mercado ... [Ler mais...]
Entrevista APESPE-RH ao ECO
A utilização do teletrabalho como recompensa, num momento em que, a nível internacional, essa prática começa a expandir-se.
Entrevista a Afonso Carvalho, presidente da APESPE-RH no Jornal de Negócios
Afonso Carvalho, presidente da APESPE-RH, revela que a formação executiva em Portugal atingiu um nível de excelência, tornando-se indispensável para quem quer triunfar num mercado em constante mudança. Ao alinhar-se com as necessidades das empresas, a formação oferece não só novas competências, mas também oportunidades de networking que podem ser o segredo para o sucesso profissional. … [Ler mais…]
Presidente da APESPE-RH, em entrevista à Revista SÁBADO
A maioria dos trabalhadores aproveitam a época do verão para gozar o seu maior período de férias. Contudo, pode ser difícil desligar completamente das obrigações laborais em determinados casos, algo que talvez tenha piorado com o surgimento do teletrabalho. Afonso Carvalho, presidente da APESPE RH, em entrevista à Revista SÁBADO, defende que é importante que … [Ler mais…]
Entrevista APESPE-RH – PME Magazine
4º Barómetro – RH e Finanças: contratação, apoios financeiros e gestão de risco. O maior desafio para as PME portuguesas mantém-se, pelo terceiro ano consecutivo, a gestão de pessoas (Recursos Humanos). A APESPE RH partilhou algumas considerações sobre os resultados obtidos. Para Afonso Carvalho, presidente da APESPE RH, mais do que incentivos pontuais na conquista … [Ler mais…]
